青年的樣子，正是一個(gè)社會和國家未來的樣子，未來離不開青年的推動。于整個(gè)社會而言，“環(huán)�！�，同樣也是一個(gè)年輕的朝陽產(chǎn)業(yè)。在這樣的背景下，越來越多的行業(yè)新生力量涌現(xiàn)出來。當(dāng)“環(huán)�！边@個(gè)朝陽產(chǎn)業(yè)與青年?duì)渴�，產(chǎn)生了讓人充滿想象和期待的未來。帶著對未來的期望和疑問，我們今天采訪了雅居樂環(huán)保集團(tuán)總裁李雪君。
  三年來，這位年輕的雅居樂控股副總裁，帶領(lǐng)著一支平均年齡35歲左右的年輕隊(duì)伍，逐鹿環(huán)保行業(yè)，對于“青年”對環(huán)保行業(yè)的影響，他持樂觀而積極的態(tài)度。

  關(guān)于行業(yè)                                                   
  1.您怎么看待“環(huán)保行業(yè)是一個(gè)朝陽產(chǎn)業(yè)”這個(gè)說法？
  經(jīng)過幾十年工業(yè)化和城鎮(zhèn)化的高速發(fā)展，環(huán)境保護(hù)已經(jīng)到了刻不容緩的地步，國家的戰(zhàn)略、政府的法規(guī)都在推動環(huán)保行業(yè)大步向前。環(huán)保產(chǎn)業(yè)當(dāng)前是一個(gè)十萬億級的市場， 2017年，上市環(huán)保企業(yè)中，營收最高的不到250億，市值最高的不到600億，營收超過100億元的還不到10家。一個(gè)十萬億級的市場中，還沒有一個(gè)千億市值的企業(yè)，這說明，我們完全處在一個(gè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的初級階段，要知道，成熟行業(yè)里面必然會有巨無霸，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過同儕的巨無霸，如IT行業(yè)的BAT，從這個(gè)意義上說，環(huán)保行業(yè)確實(shí)是一個(gè)朝陽產(chǎn)業(yè)，群雄逐鹿。
  2.很多業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，現(xiàn)在這個(gè)時(shí)代正是中國環(huán)保事業(yè)發(fā)展最有希望的時(shí)代，您認(rèn)同嗎？
  國家戰(zhàn)略上，節(jié)能環(huán)保是戰(zhàn)略新興行業(yè)；法規(guī)上，有歷史上最嚴(yán)的《大氣十條》、《水十條》和《土壤十條》；行動上，有一輪接一輪的環(huán)保督察；資源上， 2018年4月1日環(huán)保稅開征，這意味著，國家將有長期的專項(xiàng)資金投入到環(huán)保，這些都在不斷挑動行業(yè)興奮的神經(jīng)，眾多的企業(yè)、創(chuàng)新的技術(shù)、大量的資金進(jìn)入到行業(yè)，給環(huán)保產(chǎn)業(yè)提供了更為優(yōu)越的發(fā)展條件，環(huán)境的改善——綠色青山和美麗中國指日可待。
  3.您認(rèn)為“年輕”可能會給環(huán)保這個(gè)行業(yè)帶來一些怎樣的利好信息？
  每一代人都會站在巨人的肩膀上前進(jìn)，相對于傳統(tǒng)、成熟、定式，一般而言，年輕人會更加擁抱創(chuàng)新，更加敢想敢做，比如雅居樂環(huán)保集團(tuán)就提出了“重新定義•引領(lǐng)變革”的口號，自己做培訓(xùn)營，做人才的黃埔軍校，聯(lián)合設(shè)立國家級的研究中心，我們甚至在著手用最新的IT理念和技術(shù)來打造我們的ERP和物流平臺。這些都是行業(yè)內(nèi)很少人在做的，我們做了以后，我相信，會給行業(yè)帶來改變。
  年輕的環(huán)保企業(yè)不止我們一家，年輕的環(huán)保人也很多，我相信，所有的“年輕”匯聚在一起，對行業(yè)來說，既是壯大行業(yè)的力量，也是推動行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的力量，長遠(yuǎn)來看，都會是利好。
  關(guān)于企業(yè)                                                   
  1.雅居樂環(huán)保集團(tuán)作為一個(gè)成立3年的新企業(yè)，已經(jīng)成為少有的幾家具有強(qiáng)大實(shí)力的環(huán)保企業(yè)之一，您認(rèn)為是什么內(nèi)部因素讓集團(tuán)取得這樣的成績？ 
  我認(rèn)為主要是三個(gè)方面，一是戰(zhàn)略上的精準(zhǔn)，董事局對時(shí)局和時(shí)機(jī)的把握，在最合適的點(diǎn)、選擇了最合適的突破口進(jìn)入環(huán)保行業(yè)；二是雅居樂控股有著知名的品牌，雄厚的實(shí)力，雅居樂環(huán)保集團(tuán)不僅有雅居樂控股的全力支持，還有各兄弟產(chǎn)業(yè)集團(tuán)的鼎立相助；三是團(tuán)隊(duì)很拼，呼之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。
  2.就我們所知，雅居樂環(huán)保的員工平均年齡在35歲左右，可以說是一支當(dāng)打之年的團(tuán)隊(duì)，這支隊(duì)伍身上的什么特質(zhì)是讓您最為驕傲的？ 
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  3.您對雅居樂環(huán)保集團(tuán)未來的發(fā)展期望是什么？對這群年輕人呢？
  短期目標(biāo)是成為綜合性的上市品牌環(huán)保企業(yè)；長期目標(biāo)是，做美麗中國的行動者，凈美家園。 
  “非學(xué)無以廣才，非志無以成學(xué)”，我想這是我對環(huán)保集團(tuán)的年輕人的期望。對于有比較高專業(yè)技能要求的環(huán)保行業(yè)而言，學(xué)習(xí)是每個(gè)年輕人的必修課，與此同時(shí)，環(huán)保行業(yè)本身也是一個(gè)多專業(yè)交融的門類，因此需要從業(yè)者在面對日新月異的行業(yè)變化的同時(shí)，還要去學(xué)習(xí)和了解周圍環(huán)境的改變。因此，既要“�！�，立足本職崗位學(xué)習(xí)，又要“博”，博采眾長，能夠跨行業(yè)用更宏觀的視角去思考問題。社會的高速發(fā)展，讓技術(shù)的更迭也在隨之變快，而過往的“經(jīng)驗(yàn)”，每天都在接受變化的拷問，青年人的動手和實(shí)踐能力，是學(xué)習(xí)的重要組成部分，也是學(xué)習(xí)成果的變現(xiàn)過程。 “紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，我們環(huán)保青年不僅要讀有字之書，還要讀無字之書。 
  關(guān)于個(gè)人                                                     
  1.同濟(jì)的大學(xué)時(shí)光給了您怎樣的記憶？ 
  我是給排水專業(yè)的，和環(huán)保真的是很有緣，這不但給了我很好的專業(yè)基礎(chǔ)，也讓雅居樂環(huán)保集團(tuán)和同濟(jì)大學(xué)緊密地聯(lián)系在一起，同濟(jì)大學(xué)的環(huán)境專業(yè)在國內(nèi)是非常優(yōu)秀的，現(xiàn)在我們和同濟(jì)大學(xué)的合作非常緊密，幾乎是全方位的。在理念上，“同舟共濟(jì)”影響我很深，任何事，相比凝心聚力的團(tuán)隊(duì)，個(gè)人的力量都會顯得微小。 
  2.年輕在您看來，是否會給管理公司以及在行業(yè)拓展帶來壓力，或者動力？ 
  更多的是動力。年輕和壓力、動力不構(gòu)成絕對的關(guān)聯(lián)，年輕一點(diǎn)，年長一點(diǎn)，都會有壓力，也會有動力，主要是態(tài)度，如何去面對壓力。比如雅居樂環(huán)保集團(tuán)，我們很年輕，面對的困難很多，壓力很大，但我們在市場拓展過程中，留給行業(yè)的是“低調(diào)的潛行者”、“行業(yè)的獨(dú)角獸”這些很正面的評價(jià)，我想能這樣，是我們能夠面對壓力，迎難而上的結(jié)果。 
  3.作為雅居樂環(huán)保集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)人，您更欣賞的，是具有哪一種特質(zhì)的員工？ 
  樂觀，堅(jiān)定，有信念。最好是這些的綜合體。 
  4.您會鼓勵(lì)身邊的年輕人，加入環(huán)保行業(yè)嗎？如果是，您會怎么說？ 
  肯定會，這是一個(gè)夢想的舞臺，是時(shí)代給予我們最好的一個(gè)機(jī)會窗口，它可能是二十年前的地產(chǎn)行業(yè)，也可能是十幾年前的IT行業(yè)，遍地機(jī)會，抓住了，就抓住了一個(gè)行業(yè)的黃金十年或者二十年，行業(yè)的飛速成長和價(jià)值增長會讓個(gè)人的價(jià)值最大化呈現(xiàn)。 
  5.五四青年節(jié)，對于環(huán)保青年、雅居樂環(huán)保集團(tuán)及集團(tuán)內(nèi)的青年員工有什么寄語？ 
  環(huán)保集團(tuán)還很年輕，前路依舊漫長而艱辛，但我們從事的是一個(gè)福澤萬眾的事業(yè)，前景璀璨。愿我們心懷夢想，無畏踐行，用我們的付出和汗水、干勁和堅(jiān)定，創(chuàng)造“凈美家園、樂活一生”的美好未來。 
  每個(gè)時(shí)代都會給年輕人不同的命題，不同的期許，每一代青年也都有自己的時(shí)代際遇和發(fā)展軌跡。站在環(huán)保行業(yè)浪潮上的年輕人們，可以說走進(jìn)了環(huán)保行業(yè)最好的一個(gè)時(shí)代，但這也是一個(gè)最需要擔(dān)當(dāng)?shù)臅r(shí)代。 
  雅居樂環(huán)保集團(tuán)就誕生在這樣一個(gè)充滿希望的時(shí)代，在雅居樂控股的大力加持下，三年的拼搏，雅居樂環(huán)保集團(tuán)展現(xiàn)出“青年企業(yè)”應(yīng)有的蓬勃朝氣——理想、干勁、新思維，也為環(huán)保行業(yè)的發(fā)展帶來了新氣象。而在李雪君看來，雅居樂環(huán)保集團(tuán)的所有員工都要做時(shí)代的趕路人，短期內(nèi)是為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)的成長目標(biāo) ，而長遠(yuǎn)看來，則是為了凈美家園夢想的實(shí)現(xiàn)。 
  為了這個(gè)目標(biāo)，他愿意和雅居樂環(huán)保集團(tuán)的同事們一起，攜手并肩，疾步而行。